校内通知

铁师专委字[2009]1号

2009年党委工作计划

2009年，将迎来我校建校60周年。在这一年里，学校将实现校址整体搬迁新校区的工作目标，升本工作也将取得实质性阶段成果。为此，学校党委把今年确定为“建设年、发展年”。在“建设年、发展年”里，学校党委确定的指导思想、工作思路和工作目标是：

指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，以学校第二次党代会精神为指针，以学习实践科学发展观活动为契机，全面加速“搬迁升本”的工作进程。

工作思路：以学习实践科学发展观为先导，以全面加强党的建设为核心，以实现校园安全稳定为前提，以深化改革 工作创新为动力，以全面实现搬迁升本为目标，以强化校内各种管理为保障，使学校的各项工作在新的起点上实现新的跨越。

工作目标：完成搬迁工作，加速升本进程。

一、加强思想建设，注重学以致用

思想建设是党的根本建设。在党的思想建设中，今年的主要任务是深入开展学习实践科学发展观活动，这是思想建设中的一项重中之重的工作。通过在全校党员干部中，深入开展学习实践科学发展观活动，进一步解放思想、更新观念，牢固树立科学发展理念，切实解决在学校“搬迁升本”工作中存在的突出问题，为实现“搬迁升本”两大工作目标提供坚实的思想基础。

根据铁岭市委要求，我校从2009年3月至8月，在全校党员干部中开展“深入学习实践科学发展观活动”。全校党员干部要深刻认识开展学习实践科学发展观活动的重大意义、指导思想、主要原则、目标要求、主要任务和方法步骤。

在开展学习实践活动中，按照“规定动作不走样”的要求，全面完成“三个阶段、六个环节”确定的工作目标和任务。按照“自选动作有创新”的要求，全力创优校内发展的十大环境。从而通过学习实践活动，进一步加速学校的“搬迁升本”工作进程。

二、完成两大目标，加速学校发展

“搬迁升本”是学校第二次党代会确定的未来工作的两大目标。2009年，是实现搬迁升本、加速学校发展的决战之年和关键之年。为此，在这一年里，搬迁工作要全面完成，升本工作要扎实推进。

学校新校区建设经过紧张施工，目前已有8.8万平方米建筑封顶。按照工期，新校区建设将在今年8月份完工并交付使用。为此，学校升迁办要确保工程按时交工，并做好新校区内各种教学设施、生活设施及服务设施的配套工作，各部门要做好搬迁新校区的各种准备工作。

学校升本工作在升迁办的努力工作下，已经以市政府的名义向省政府正式提出了申办本科大学的请示，2008年11月17日，召开了升本专家论证会。为此，伴随学校迁往新校区，升迁办及各部门要全面准备升本材料，在今年年底前做好迎接升本专家组的评估和验收。

三、实施五大工程，提升办学品位

为了适应“搬迁升本”的工作需要，党委适时提出了旨在全面提升办学质量和办学品位的“五大工程”建设。今年是全面实施和建设“五大工程”的关键之年，为此，各个相关部门要精心做好“五大工程”建设工作，切实通过“五大工程”建设，全面提高学校的办学质量和办学品位，为搬迁升本工作奠定前提和基础。

——在实施“我为搬迁升本做贡献”的“思想教育”活动工程过程中，学校党委将以“我为搬迁升本做贡献”为主题，通过开展各种思想教育活动，使全校师生员工做到“认识有突破，工作有方向，前进有动力，发展有信心”，为学校的建设和发展提供强大的精神动力。

——在实施建设“青年教师培养工程”过程中，各部门要充分提高对“青年教师是学校未来”的重要性的认识，要通过多种途径和多种渠道，为青年教师的成长成才提供环境和平台，努力打造一支“思想过硬、师德高尚、治学严谨、业务精湛”的青年教师队伍，为学校的可持续发展提供人才储备和人才资源。

——在实施打造以“两精、多优”为载体的“名师工程”的过程中，各个部门要充分认识到，“名师才能办名校”。为了适应升本的工作需要，学校各个部门，要采取各种措施，通过各种途径，集中精力打造校级、省级和国家级的精品课程、精品教材、优秀教学团队和优秀教师，并以此为平台，培养和塑造更多的省市级名师，为学校的升本提供强大的师资队伍。

——在实施建设“实习就业工程”过程中，各个相关部门在明确，学生实习是学生就业前的重要岗前培训，实习质量的高低直接影响就业目标的实现。学生就业不仅是衡量学校育人质量的重要指标，而且是实现学校可持续发展的生命线。因此，各个相关的教学部门，根据本部门本专业的需求，要广设实习实训基地，为学生的实习提供必要的场所，要认真组织学生实习，不论是集中实习还是分散实习，都要以提高和保证实习质量为前提，通过实习，使学生能够尽快适应未来的工作需要。此外，学校的各个部门，要在整个社会就业形势严峻的情况下，广开渠道，通过开展就业指导培训，解决学生的就业观念；通过毕业生推荐会，扩大学生的就业渠道，通过设立就业推荐基地，千方百计推荐学生就业，争取使今年的毕业生就业率在去年的基础上再创新高。

——在实施打造“德育建设工程”过程中，必须坚持“育人为本，德育为先”，尤其在师资队伍建设过程中，首重 教师的德育建设。学校的相关部门，要通过开展各种师德建设活动，着重提高教师的师德水平，不仅要建设一支“结构合理、专兼结合、相对稳定”的师资队伍，更要建设一支“思想先进、爱校敬业、师德高尚”的师资队伍，使每一名教师都能做到“学为人师，行为世范”。

四、开展党建活动，提升党建水平

为了完成党委确定的“建设年、发展年”的工作任务，调动全校师生员工的工作积极性，发挥党组织的战斗堡垒和党员的先进带头作用，党委将在全校范围内开展“一迎接”、“二庆祝”、“三争创”、“四评选”、“五个一”活动。

1、“一迎接”活动：今年是学校建校60周年，党委将以校址搬迁为契机，举行建校60周年庆祝活动。届时，党委 将邀请以往毕业生返校参加校庆，借以展示学校的新发展、新变化，提高学校在社会上的知名度，为学校未来的发展创造声势。为此，校内各相关部门要做好60周年校庆的各种准备工作。

2、“二庆祝”活动：今年是建国60周年和“五四”运动爆发90周年，为了庆祝建国60周年和纪念“五四”运动爆发90周年，党委将在全校范围内组织开展“我与祖国同呼吸”、“继承五四传统，发挥爱国情怀”等系列庆祝活动，全面提高师生员工的爱国主义热情。

3、“三争创”活动：为了全面做好搬迁和升本工作，党委将在全校各个党总支和直属党支部中开展争创“管理一流、服务一流、业绩一流”的“三争创”活动。

4、“四评选”活动：为了进一步实施“五大工程”，为搬迁升本创造条件，党委将在全校范围内开展评选“师德标兵”、“校内名师”、“ 优秀青年教师”和“搬迁升本特殊贡献奖”等活动。

5、“五个一”活动：今年学校党委将继续开展“五个一”活动。即：树立一面旗帜；组织一次培训；帮扶一名学生；开展一次活动；撰写一篇论文。

五、强化组织建设，提高执政能力

组织建设工作要为完成搬迁和升本工作两大工作目标提供保证。为此，在组织建设工作中，要重点做到“一个加强、六个做好”，全面提高执政能力。

1、“一个加强”：

加强干部队伍的理论学习和教育活动。党委计划通过理论学习，特别是通过学习实践科学发展观活动，提高干部管理队伍的思想素质和业务素质，特别是提高适应升本需要的管理素质和能力素质。

2、“六个做好”：

(1) 做好新一届中层机构调整和中层干部的聘任工作。本届中层干部的任期将在6月底到届。为此，党委将在今年7月完成中层干部的换届改选工作。

(2) 做好校级领导的配备工作。根据学校校级行政领导班子的实际状况，经请示上级领导同意后，配齐校级的行政领导班子。

(3) 做好校级后备干部的改选工作。为了加强校级后备干部的培养工作，学校党委经请示上级组织部门同意后，将对现有的校级后备干部进行调整和补充。

(4)做好中层后备干部的培养工作。学校党委将对已经确定的中层后备干部进行调整和补充，确定他们的培养方向，并根据他们的实际情况通过各种途径进行培训。

(5)做好中层干部和中层后备干部的考核工作。今年6月份中层干部任届期满，为了做好中层干部的换届改选工作，党委将在6月前对现有的中层干部和中层后备干部进行全面考核，为中层干部的换届改选提供依据。同时在年底前对新聘任的中层干部和中层后备干部进行全面考核，并根据考核结果对中层干部和中层后备干部进行戒免。

(6)做好党员组织发展工作。2009年，党委将加大对要求入党积极分子的培训活动和党员发展工作力度，计划全年开展业余党校培训2次，党员发展2次。

六、深化内部改革，创新工作机制

改革是发展的动力，只有改革才能不断完善和创新各种工作机制和管理体制。为此，按照学校党代会确定的改革目标，今年要做好六项改革，即做好干部人事制度改革；做好教师职称评聘分开的改革；做好分配制度的改革；做好学生管理体制改革；做好教学和科研管理体制改革；做好后勤管理体制改革。在改革过程中，各部门要贯彻积极稳妥的原则，通过改革创新工作机制，从而促进学校各项工作的发展。

七、加强规范管理，提高工作质量

2009年是学校实现搬迁升本的关键之年，各个部门要加强规范管理，形成工作合力，创新工作机制，提高工作质量。为此，党委要求做好以下几项工作：

1、加大招生工作力度，全面提高生源质量

为了配合升本工作，招生部门要制定切实可行的2009年招生工作计划，同时采取各种必要措施保证完成2009年招生任务，做到今年的招生数量要超过去年。同时在招生过程中，注重提高招生的生源质量，为升入本科大学提供生源条件。

2、强化常规教学管理，提高教书育人质量

在教学管理工作中，教学部门要围绕升本实际，参照本科大学对教学、教材、科研、师资、专业等标准来进一步加强教学管理，为升入本科大学做好准备。要进一步完善教学监控体系和教学质量评价体系，充实各学院量化评估体系和教师量化考核体系，加强专业、学科、课程、大纲建设，要在精品课程、精品教材及优秀教学团队建设中上数量、上档次。树立良好的学风和教风，全面提高教学质量。

3、强化思想政治工作，提升学生管理档次

在学生管理工作中，进一步完善专职辅导员队伍建设，建立全校范围内的班主任导师制，思想政治课教师要开展一对一的结对子活动，加强学生的思想政治工作，提高学生的文明程度和节约意识，加大对贫困学生的扶持力度，积极做好后进生的转化工作，加强学生公寓管理，加强学生的安全意识，开展好学生的各项活动，全面提高育人质量。

4、强化师资队伍培训，建设高素质师资队伍

学校的各相关部门，要把师资队伍建设及提高师资队伍水平做为一项重要工作来完成，采取各种措施，打造一支名师队伍，并且通过各种强化培训，建设一支优秀的青年教师队伍。

5、积极营造科研氛围，大力提升科研水平

学校各相关部门，要根据学校制定的科研工作管理办法及科研成果奖励办法的规定，努力营造科研氛围，提高学术研究水平和层次，争取在国家级的科研立项上有突破。

6、加强实习就业工作，提高学生就业率

各部门按照打造实习就业工程实施方案，全力做好学生的实习和就业工作。

7、改革后勤管理体制，大力提高服务质量。

加大后勤工作改革力度，积极探索建立后勤服务集团的途径和方法，提高后勤人员的服务意识。做好搬迁新校区的绿化、净化、亮化、美化工作，进一步做好食堂的食品安全监管，维护好各种教学设施，大力提高服务质量。

8、大力提高安全意识，努力建设平安校园

在保卫工作中，要改革安全保卫的工作机制，进一步加强校区安全管理，提高全校师生员工的安全意识，做好晚间的值班和巡逻工作，做好安全文明校园工作，开展“三防”教育，加强学生安全工作，防止任何刑事或安全事故的发生，为学校建设和发展提供一个良好的安全环境，全面提高安全质量。

八、创新工作思维，做好群团工作

在群团统战工作中，要创新工作思维，加强统战工作，强化群团工作，关心老干部工作，支持关工委工作。

1、加强统战工作。认真贯彻统一战线政策，加强对民主党派的领导，支持民主党派工作，发挥民主党派的政治协商作用，调动党外知识分子的积极性，召开党外人士座谈会，听取他们提出的意见和建议。

2、强化群团工作。工会和共青团是群团组织，党委在新的一年里，将强化对群团工作的领导。

在工会工作中，要认真贯彻《工会法》，今年筹备并完成第七届学校工会换届改选任务，要充分发挥其参政议政职能以及成为沟通党委和群众联系的桥梁纽带，党委将更多地通过工会（职代会）倾听群众的意见和呼声，着力解决群众工作生活中的一些实际问题。同时，要进一步做好职工的维权工作，开展好各种文体活动，丰富职工的业余文化生活。

在团委工作中，团委要认真抓好团组织建设，充分发挥共青团员的先锋作用；加强对团员青年的思想政治工作，完善团的组织机构；组织开展丰富多彩的校园文化活动，陶冶学生情操，提高青年学生的综合素质；完善社团的各项规章制度，扶持社团持续健康发展。

3、关心老干部工作。党委将认真落实老干部的“两个待遇”，做到政治上关心，生活上照顾，在离退休老干部中开展“比健康、比贡献”活动，组织开展各种有利于老同志身心健康的文体活动，开展旅游、体检活动，为离退休老同志做好服务，使他们真正做到“老有所养，老有所为，老有所医，老有所学，老有所乐”。

4、指导关工委工作。指导关工委做好组织建设，为发挥老干部作用提供各种方便条件，特别是关工委下设的六个工作团体，在新的一年里，要进一步充实和完善，探讨新时期做好关心下一代工作的新途径和新方法。

2009年，做为学校“建设年、成果年”，必将成为学校发展史上最重要、最关键的一年，在新的一年里，我们将在上级党委的正确领导下，团结全体教职员工，进一步解放思想、更新观念、开拓创新、抓住机遇、乘势而上，努力打造“风清、气正、人和”的良好局面，为实现搬迁升本的宏伟目标而努力奋斗。

二○○九年三月

抄报：市教育局党委